ISO 45001 |
Υγεια & ασφαλεια στην εργασια 

Το πρότυπο ΕΝ ISO 45001:2018 είναι το πλέον διαδεδομένο διεθνές πρότυπο για την επαγγελματική Υγεία και Ασφάλεια στην Εργασία. Παρέχει ένα  πλαίσιο αναφοράς που δύναται να εφαρμοστεί από οργανισμούς – ανεξαρτήτως μεγέθους, τύπου ή τομέα επιχειρηματικής δραστηριότητας– έχοντας ως κύριο στόχο να περιοριστούν τα εργατικά ατυχήματα και οι επαγγελματικές ασθένειες μέσω της λήψης αποτελεσματικών μέτρων πρόληψης και προστασίας μειώνοντας ενεργά τους κινδύνους στον χώρο εργασίας.

Ως πρότυπο, στοχεύει στην αύξηση της ασφάλειας των εργαζομένων, στην μείωση της επικινδυνότητας και στην βελτίωση των συνθηκών εργασίας του προσωπικού. Συνεισφέρει με τον τρόπο αυτό στην υγεία και ευημερία όλων των ενδιαφερόμενων μερών, πρωτίστως των εργαζομένων και ακολούθως των επισκεπτών, προμηθευτών και του ευρύτερου κοινωνικού συνόλου.

Στο πρότυπο διατυπώνονται οι γενικές απαιτήσεις για τη δημιουργία ενός Συστήματος Διαχείρισης Υγείας και Ασφάλειας, παρέχοντας το πλαίσιο για τον αποτελεσματικό έλεγχο των επαγγελματικών κινδύνων, την επίτευξη βελτιώσεων στις συνολικές επιδόσεις ΥΑΕ, την πρόληψη εργατικών ατυχημάτων και ασθενειών και τη διατήρηση ασφαλών και υγιεινών συνθηκών εργασίας σε οργανισμούς, φορείς και επιχειρήσεις του Ιδιωτικού και Δημόσιου Τομέα. Δίνεται η δυνατότητα μέσω της εφαρμογής οι Οργανσιμοί αρχικά να καθορίσουν και ακολούθως να μειώσουν τους επαγγελματικούς κινδύνους, επιδιώκοντας να βελτιώσουν τις επιδόσεις τους και να ελαχιστοποιήσουν την διακινδύνευση μέσω της λήψης αποτελεσματικών μέτρων πρόληψης και προστασίας.

Το πρότυπο ISO 45001 αποσκοπεί στην κάλυψη της υγείας και ασφάλειας στην Εργασία και όχι στην ασφάλεια προϊόντων ή διεργασιών. Ο βασικός σκοπός του προτύπου είναι ο έλεγχος εξωτερικών παραγόντων που επηρεάζουν την εργασία, η ελαχιστοποίηση των προβλημάτων ασφάλειας στο χώρο εργασίας, η εξάλειψη των σχετικών κινδύνων, η συνεχής βελτίωση των συνθηκών ΥΑΕ, η εγκαθίδρυση της φιλοσοφίας εταιρικής ευθύνης, η παροχή κινήτρων στους εργαζόμενους και η διαμόρφωση και προώθηση ισχυρής θετικής κουλτούρας ασφάλειας.

• Ενίσχυση της πρόληψης επαγγελματικών ατυχημάτων και ασθενειών ως ένα από τα σημαντικότερα επιχειρησιακά εργαλεία
• Αυξημένη δυνατότητα πρόβλεψης εργατικών ατυχημάτων δημιουργώντας περιβάλλον εργασιακής ασφάλειας, μείωσης των χαμένων χρόνων και ενίσχυση της παραγωγικότητας
• Αυξημένη επαγρύπνηση σε ζητήματα και κινδύνους ασφάλειας στην εργασία
• Εντοπισμός και τήρηση των σχετικών νομοθετικών απαιτήσεων μέσα από την συστηματική παρακολούθηση της εθνικής και ευρωπαϊκής νομοθεσίας για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων
• Διασφάλιση της συμμόρφωσης της συνεχούς και αυξανόμενης  μέσα από την συστηματική παρακολούθηση των συνεχών και αυξανόμενων απαιτήσεων αναφορικά με την νομοθεσία περί υγείας και ασφάλειας στην εργασία
• Πρόληψη των ζημιών της επιχείρησης από εργατικά ατυχήματα και τις συνεπακόλουθες συνέπειές τους σημαίνει ταυτόχρονα και μείωση του χαμένου χρόνου από εργασιακά ατυχήματα με παράλληλη αύξηση της παραγωγικότητας
• Έγκαιρη και προληπτική αναγνώριση, αξιολόγηση, διαχείριση και ελαχιστοποίηση δυνητικών κινδύνων του εργασιακού περιβάλλοντος τα οποία συντελούν στην ύπαρξη ενός υγιούς και ασφαλούς εργατικού δυναμικού με μειωμένες απουσίες και περιορισμένη εναλλαγή προσωπικού, γεγονός που συμβάλει στην αυξημένη παραγωγικότητα.
• Μείωση του αριθμού, της έκτασης και της σοβαρότητας εργασιακών ατυχημάτων και επαγγελματικών ασθενειών συνεπάγεται επίτευξη καλύτερων όρων ασφάλισης του προσωπικού (Μειωμένο κόστος των ασφαλίστρων)
• Ανταπόκριση του Οργανισμού  στις συνεχώς  αυξανόμενες νομικές και κανονιστικές απαιτήσεις  αναφορικά με την Υγεία και Ασφάλεια των εργαζομένων
• Η ελαχιστοποίηση των προβλήματων ασφάλειας στο χώρο εργασίας και η πρόληψη και εξάλειψη των εργατικών ατυχημάτων και των επαγγελματικών ασθενειών συντελεί στην πρόληψη της απώλειας εργασίας, χρόνου αλλά και υλικού ενώ βραχυπρόθεσμα συντελεί στην κινητοποίηση των εργαζομένων και μακροπρόθεσμα στην αύξηση της δέσμευσή τους.
• Δημιουργία ενός ασφαλέστερου περιβάλλοντος εργασίας με σκοπό την εξάλειψη ακατάλληλων συνθηκών εργασίας οι οποίες έχουν τεράστιο αντίκτυπο για τις οικογένειες των εργαζομένων και την τοπική κοινότητα και σημαντικό κόστος για τους εργοδότες και τις οικονομίες.
• Αύξηση της επαγγελματικής αφοσίωσης των εργαζομένων ως αποτέλεσμα της αίσθησης ασφάλειας και εδραίωση κουλτούρας με επίκεντρο τις ασφαλείς συνθήκες εργασίας
• Η βελτίωση των επιδόσεων ασφάλειας και υγείας στην εργασία και η γρήγορη εκτέλεση διορθωτικών ενεργειών συνεισφέρει στην μείωση του χρόνου και των δαπανών διακοπής λειτουργίας και συνεπακόλουθα στην βελτίωση της παραγωγικότητας.
• Μείωση του επιχειρησιακού κόστους μέσα από την βελτίωση της ασφάλειας στην εργασία και ενίσχυση της αποδοτικότητας των επιχειρήσεων από την επιδίωξη περιορισμού του αριθμού ατυχημάτων και των ποσοστών απουσιών των εργαζομένων από την εργασία εξαιτίας των ατυχημάτων αυτών

• Συνιστά προβάδισμα έναντι του ανταγωνισμού καθώς αποτελεί αναγνώριση ενός διεθνούς κριτηρίου αναφοράς και παροχή διασφάλισης στους δυνητικούς πελάτες
• Ικανοποίηση της διαρκώς αυξανόμενης ευαισθητοποίησης της κοινωνίας αναφορικά με τα θέματα ΥΑΕ σε μια προσπάθεια μείωσης ή και εξάλειψης του ποσοστού εργατικών ατυχημάτων και επαγγελματικών ασθενειών.
• Αίσθημα ασφάλειας αναφορικά με τις συνθήκες εργασίας για τους εργαζομένους, τις  οικογένειες των εργαζομένων και την τοπική κοινότητα
• Απόδειξη προς όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη ότι η επιχείρηση λαμβάνει σοβαρά υπόψη την Υγεία και η Ασφάλεια των εργαζομένων και τον οργανισμό να εναρμονίζεται ως προς τις διαρκώς αυξανόμενες κανονιστικές απαιτήσεις που ισχύουν σε πολλές αναπτυγμένες αλλά και αναπτυσσόμενες χώρες.
• Αυξημένη αξιοπιστία στους πελάτες και στα ενδιαφερόμενα μέρη δημιουργώντας προοπτικές νέων συνεργασιών μέσα από την εξασφάλιση ενός υψηλού επιπέδου επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας
• Αύξηση της ικανοποίησης και αίσθημα εμπιστοσύνης των καταναλωτών και ενίσχυση της καλής φήμης του Οργνισμού Σταδιακή μείωση των λαθών
• Βελτίωση της εικόνας της επιχείρησης προς το ευρύ κοινό, τις αρμόδιες αρχές, προς δανειστές και επενδυτές.
• Ενίσχυση της εμπιστοσύνης των υπαλλήλων και των πελατών μέσω της προώθησης σε ενδοεταιρικό επίπεδο της σωματικής και ψυχικής υγείας του προσωπικού, την μείωση των κινδύνων στον χώρο εργασίας και την δημιουργία ασφαλέστερων συνθηκών εργασίας.
• Ευαισθητοποίηση για την κοινωνική ευθύνη αποδεικνύοντας τη δέσμευσή του οργανισμού για ασφαλή, υγιή και βιώσιμη εργασία και συμβολή στην αύξηση της φερεγγυότητας της επιχείρησης σε θέματα υγείας και ασφάλειας στην εργασία
• Προώθηση της Πιστοποίησης ως αντικείμενο πρόληψης και περιορισμού των ζημιών της επιχείρησης για νέες συνεργασίες με ασφαλιστικούς Οργανισμούς